為什么越來(lái)越多的招聘行業(yè)選擇投放電梯廣告?

　　隨著10月職場(chǎng)招聘旺季的到來(lái)，各大招聘平臺(tái)紛紛“硝煙再起”，進(jìn)入了新一輪的“搶人大作戰(zhàn)”中。而電梯廣告媒體平臺(tái)則成為了這場(chǎng)“戰(zhàn)役”的主戰(zhàn)場(chǎng)，近期，智聯(lián)招聘、拉鉤、BOSS直聘在各大核心城市以寫字樓、社區(qū)為場(chǎng)景，深入都市核心消費(fèi)群體，掀起一場(chǎng)招聘旋風(fēng)狂潮，那么,為什么越來(lái)越多的招聘行業(yè)選擇投放電梯廣告?

　　1、電梯廣告場(chǎng)景化營(yíng)銷，精準(zhǔn)觸達(dá)的超級(jí)入口

　　電梯廣告作為線下場(chǎng)景化流量的核心入口，實(shí)現(xiàn)了媒體點(diǎn)位的標(biāo)簽化、數(shù)字化、智能化、聯(lián)網(wǎng)化管理。通過(guò)對(duì)智聯(lián)、拉鉤、BOSS直聘的人群畫像屬性的分析，可以為客戶自動(dòng)生成實(shí)時(shí)、高效、精準(zhǔn)的媒介投放方案，為品牌持續(xù)發(fā)聲做強(qiáng)有力的支撐。

　　2、電梯廣告獨(dú)家性強(qiáng)，有利深度打造品牌記憶點(diǎn)

　　電梯廣告具有受眾覆蓋廣，區(qū)域獨(dú)占性強(qiáng)的特點(diǎn)。例如華語(yǔ)傳媒在城市核心商圈占有60%的點(diǎn)位資源，對(duì)于廣告主來(lái)說(shuō)，在廣告投放期間擁有著絕對(duì)的獨(dú)家優(yōu)勢(shì)。核心商圈的受眾每天都會(huì)看到廣告品牌的信息，同時(shí)無(wú)其他廣告的干擾，有利于加深用戶對(duì)品牌的記憶。

　　電梯作為封閉式的媒體平臺(tái)，其觸達(dá)率和關(guān)注度極高，加上具有視覺(jué)沖擊力效果強(qiáng)，讓用戶在短時(shí)間內(nèi)記住產(chǎn)品信息，能夠有效搶占終端市場(chǎng)，快速引爆品牌、提升品牌聲量。

　　3、線上獲客成本攀升,商機(jī)重回線下價(jià)值洼地

　　由于線上流量紅利的枯竭，線下流量逐漸成為商家和品牌爭(zhēng)奪存量用戶，開(kāi)拓增量用戶的營(yíng)銷“新戰(zhàn)場(chǎng)”，而線下電梯媒體則成為眾多線下媒介中的佼佼者，其憑借高觸達(dá)、低干擾的特性脫穎而出。

　　電梯廣告作為場(chǎng)景化營(yíng)銷平臺(tái)，有著人流集中、高頻傳播、低干擾的特性。其覆蓋群體基本為城市中、高收入人群，其文化層次高，社會(huì)影響大，消費(fèi)能力強(qiáng)，引領(lǐng)消費(fèi)的主流。而電梯作為人們每天乘用的工具，其反復(fù)閱讀的頻率十分高，可以協(xié)助企業(yè)打陣地戰(zhàn)，做產(chǎn)品促銷，迅速提升品牌知名度，進(jìn)而形成轉(zhuǎn)化。

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